穩定就業津貼故事 - 榮民林汶宏
 林汶宏-照 《穩定就業津貼故事 - 榮民林汶宏》
榮民林汶宏來自一個平凡的家庭，家中共有四個孩子，排行老大的他從小就具備獨立個性，家裡經濟條件並不是很優渥，從小靠著父、母親胼手胝足辛勤工作，提供小孩子們生活開銷及教育所需，是個典型務農家庭，而高中時對於軍旅生活充滿著熱誠及衝勁。因此，在高中畢業後，因家裡的支持與鼓勵，他毅然決然選擇報考空軍機械學校(現已更名空軍航空技術學院)，並利用軍校所學於畢業後留校擔任區隊長一職，帶領常備士官班隊面對未來的挑戰，並希望透過軍中學習與歷練，發揮自身所長，為社會做出貢獻。 離開學校後，來到空軍第四五五戰術戰鬥機聯隊擔任修護官，從事飛機修護工作，從修護軍官、分隊長、科長、中隊長及副大隊長等位階，再到空軍司令部督察長室、後勤處及保修指揮部等後勤工作職務歷鍊，於擔任空軍第五聯隊修補大隊大隊長期間任勞任怨，完成多項重要後勤里程碑，深獲長官肯定，最後於112年1月1日奉調後勤處軍整組副組長職缺，持續累積豐富後勤經驗，因考量家庭諸多因素，毅然選擇退伍重啟人生第二春，服役滿二十六年的他，職場環境對於他來說不陌生，人際關係與溝通技巧都是軍旅生涯所鍛鍊獲得最佳經驗。 與榮服處接觸係因為退伍那年參加國防部於台南職訓局辦理「屆退官兵說明會」，知道榮民福利原來那麼多、那麼好，退輔會提供多樣化照顧官兵福利，尤其是穩定就業津貼這項實質的幫助；在退伍尋求工作期間，身為榮民的他因為興趣考取中餐丙級證照，但沒有從事餐飲業，在榮服處推介下來到嘉義老牌麥克風美聲專家-嘉友電子公司。 在嘉友公司工作的這段期間，他從一位專員、副課長職務，一直升任到管理部副理，積極學習從來沒有碰觸的專業，如人資、總務及採購等業務，並能注意每一個環節細細摸索，將軍中養成的紀律與效率應用在日常工作中。此外，他也利用自己在軍中累積的管理經驗，持續幫助公司與市場產生良性競爭。 對於退役軍人來說，適應社會職場並非易事，許多榮民或二類官兵在退伍後可能會面臨專業轉換的挑戰，甚至可能因為市場需求不同而難以找到合適的工作。然而，政府推行的穩定就業津貼政策，成為許多退役軍人穩定就業的重要支柱。 汶宏表示，穩定就業津貼不僅在經濟上提供了實質的幫助，讓 他在適應新工作時減輕了財務壓力，也大幅提升了他的工作穩定性與動力。他認為，這項政策讓許多像他一樣的退役軍人，能夠在轉職初期有足夠的時間適應新環境，逐步建立新的職業生涯，進而提升自我價值與社會貢獻。
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